近年来，淄博市淄川区围绕提升党支部标准化规范化水平，以建阵地、定案例、严要求、保长效为重点，积极推进党支部标准化规范化实训。现已完成13个镇(街道)、447个村(社区)、54个部门单位党支部的实训。

　　统筹资源建阵地

　　建阵地，既要保证质量，又要节约成本，在统筹利用现有资源的基础上，最大限度发挥综合功能。区里组织骨干力量组成专班，专门赴外地学习实训经验。在此基础上，按照“一馆多用”的原则，依托全区27个开放式组织生活点，分3批实施党支部标准化规范化实训基地建设。第一批分区域挑选出13个位置便捷、设施齐备、人员专业的组织生活点，投资60余万元，统一悬挂“党支部标准化规范化实训课堂”标识，统一设置“三会一课”、党费收缴等实训功能区，统一配备实训人员、教材、用具和台账。已建成的实训基地具备情景模拟、视频观看、现场参观、互动交流、教育培训等5项功能，既满足了党员需求，又节约了建设成本，为基层党支部提供了更加方便直观的学习平台。

　　立足制度定案例

　　党支部抓制度落实，必须坚持抓基本抓根本，防止跑偏、加码、复杂化。区里先后印发《关于深化党支部主题党日活动的通知》《关于进一步规范“三会一课”等党内基本制度的通知》《关于规范党支部换届选举工作的通知》等文件，将宏观要求具体化。在此基础上，组成7人工作专班，认真学习查阅大量党内政策法规和市区文件规定，从“三会一课”等党支部最基础最根本的制度入手，集中编印了接收预备党员、党支部委员会会议、党小组会议、主题党日、专题组织生活会、机关党支部换届选举等9个典型案例，确定了24个实训角色，规范了126项基本流程。每个案例统一格式编印，用不同颜色区分实训角色，明确关键环节，确保实训人员“看有内容、学有榜样、练有示范、干有目标”。

　　注重过程严要求

　　确保实训不走形式过场，必须把严的要求贯穿各个环节、全部过程。按照每个实训基地1-2人的标准，统一筛选实训教师，组织开展封闭培训，由每名实训教师轮流扮演不同角色，逐一演练9个案例，重点学习案例内容、注意事项和职责要求。之后，分镇街组织村居党组织成员和党员代表轮流到基地开展实操实训。期间，实训教师全程纪实、全程辅导、手把手地教，村居“两委”成员和镇街包村干部全程参与、全程督导、面对面地练，确保实训内容学深学透、入脑入心。实训全程严格落实“四个一律不开始”要求，即参训人数少于8人的一律不开始;党组织书记不参训的一律不开始;个人手机不上交的一律不开始;上一个实训案例效果不达标的下一个案例一律不开始。实训结束后，趁热打铁交流体会收获，反思存在问题，明确整改措施。

　　持续跟踪保长效

　　落实党支部基本制度是习惯养成的过程，必须持续用力、抓常抓长。实训期间，镇街党建办人员全程跟班，将参训人员表现与村居干部考评奖惩挂钩。编印《党支部标准化规范化实训案例汇编》， 要求在日常工作中对照落实。抓紧抓实每季度一次党员和村(居)民代表会议和每月一次党支部主题党日活动，坚持区里拿方案、镇街做安排、支部定计划，确保实训落地见效。坚持以督促学、以查促改，抽调区镇党建办工作人员组成调研组，集中一个月时间，采取“四不两直”、分镇逐村方式对全区447个村居开展现场调研评估，对发现的问题现场交办、集中反馈、限期整改，并纳入镇街党工委书记抓基层党建述职评议考核，作为村居“过硬支部”评星定级和村居干部季度考评、动态调整的重要依据。(中共淄博市淄川区委组织部)