抓好“红旗党支部”创建，锻造坚强战斗堡垒

一个支部就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。今年以来，博山区牢固树立大抓基层的鲜明导向，紧紧围绕区委区政府中心工作、重点任务，分领域开展“红旗党支部”创建，着力加强各领域基层党组织建设。

村（社区）党组织重点围绕“两委”班子团结有力、党组织运行规范有序、联系服务群众密切、引领发展作用突出、社会治理和谐稳定、乡风文明成效明显、“一网三联”落地落实、村容村貌干净整洁、生活居住环境优美、群众满意度高等十个方面制定评价细则，引导村（社区）党组织充分发挥凝心聚力、战斗堡垒、组织动员、服务群众、引领发展五个方面作用，抓党建促乡村振兴、强基层社会治理，形成“扛红旗、当先锋、做表率”的浓厚氛围。

机关党组织重点围绕班子建设坚强有力、制度机制执行良好、创新实干业绩突出、服务效能成果显著、引领示范作用突出等五个方面制定评价细则，引导机关党组织走在前、作表率，全力打造模范机关，确保上级决策部署在机关单位得到坚决贯彻落实。

“两新”组织党组织重点围绕领导班子好、党员队伍好、制度机制好、基础保障好、工作业绩好等五个方面制定评价细则，引导“两新”组织充分发挥政治核心、引导监督、组织保障、引领发展、服务社会作用，为推动“两新”组织高质量发展、打造党在生产经营领域的坚强战斗堡垒奠定坚实的基础。

学校党组织重点围绕政治核心作用突出、党组织运行规范有序、引领发展成效明显、党员教育管理扎实、党建品牌创建良好、学校管理和谐稳定、文明校园建设显著、群众满意度高等八个方面制定评价细则，抓严抓实党组织领导下的学校工作体系，将党组织建设延伸到班级级部、课题组，充分发挥党员先锋模范作用，助力学校高质量发展。

抓实党支部评星定级，推动党建工作标准化规范化

坚持党支部标准化、规范化建设，聚力提升基层党组织组织力，分领域细化工作标准，抓实党支部评星定级，积极推进工作力量、资源向基层延伸，筑牢战斗堡垒、建强党员队伍，各级抓党建工作的氛围越来越浓厚。党支部“评星定级”工作严格程序、从实评定，经基层党支部自评、党（工）委考评、区委组织部复核、公示、统一命名等步骤，全区1366个党支部参与评星定级，共评出五星级党组织368个，四星级党组织515个，三星级党组织460个，二星级党组织23个。强化五星级党组织示范带动，通过结对共建、典型引领、跟班实践等方式，抓帮带促提升，形成晋位升级、梯次推进、争先创优的良好氛围。

抓严组织生活巡听，推动党建工作提质增效

为进一步提高党内组织生活质效，以深化党支部建设规范提升行动为抓手，在全区各基层党组织中全面推行巡听制度，建立上门听、逐个巡、现场评、限期改闭环机制，推动组织生活贵在经常、重在认真、要在严肃。巡听立足镇街、区直机关、学校、“两新”等各领域，以领导班子成员和党务工作者为主，组建446人的区、镇两级巡听人员库。确定“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等4项必听内容，并将新建党支部、软弱涣散党支部作为2类重点巡听对象，重点巡听发展党员、村（社区）“四议两公开”表决事项等会议以及党员领导干部双重组织生活等，做到“两听两看”，即听主题内容、听发言质量，看活动组织是否规范、看基层党建工作是否落实。对问题较多的党组织实行派单整改、跟踪问效，整改不到位的，取消年度评先树优资格并降低星级等次，推动组织生活实现从“有形开展”到“有效高质”转变，让基层党建工作真正实起来、严起来、强起来。今年以来，已开展巡听1000余次，指导基层党组织整改问题120余个，形成了一批制度成果，促进了村级规范化建设。如针对巡听发现的村级决策流程从简等问题，制定出台《关于进一步规范村（社区）“四议两公开”工作机制的指导意见》，强化包村（居）领导的事前审核、事中监督、事后督办，有效提升了村级议事决策规范化水平。

抓细党建任务落实，全面提升工作水平

抓党建工作最忌“两张皮”，根本在于找准结合点，推动党建工作和业务工作相互促进、相互融合。一是强化常态化督导检查。分领域制定年度党建工作清单31项95条，细化明确各领域的党建工作任务和要求。深化“抓镇促村”责任制，逐级开展党组织书记抓基层党建工作述职评议，引导各级党组织书记树牢抓党建是最大政绩的理念，压紧压实党建责任链条。坚持常态化推动“互学互比”督导检查全覆盖，每季度开展一次“四不两直”专题调研，共查摆问题90余条，逐一制定整改措施。二是建设专业化党务干部。分领域选派政治素质好、责任心强、工作作风实的党员担任党务干部，具体负责党建工作开展。分两期举办全区党务干部培训班，对800余名党务干部进行培训，分领域开展“党务干部大讲堂”，分享经验心得。统筹每月“主题党日+”活动，指导各领域将中心工作融入其中，实现党建和业务工作融合互促。三是健全联系点工作机制。全区424名党员领导干部挂包联系基层党支部，坚持定期到所联系的基层党组织开展1次调研指导、1次集中办公。建立健全联系点工作清单，定期召开联席会议，听取基层党组织工作汇报，研究解决具体问题68个。注重听取党员群众对基层党建和中心工作的意见建议，推动解决存在的突出问题；把联系点建成示范点，发挥典型示范带动作用。

抓实平战融合机制，融入基层社会治理

面对疫情防控阻击战，深化平战融合机制。以在各村（社区）居住的区直机关党员干部为主体，成立47个应急党支部，组织2000余名党员干部下沉网格、明岗定责，一键启动、尽锐出战，将“两委”成员、网格长、微网格长、志愿者、红色楼长等力量快速整合，迅即响应，汇聚起了抗击疫情的强大“红色力量”，全力打好疫情防控阻击战。组织105个区直机关单位党员干部到4个高速路、国省道服务点值班，成立党员先锋队，协助做好车辆疏导，人员测温、信息摸排等工作，做到了关键时刻有组织，关键岗位有党员，用实际行动践行了党员“初心使命”，让党旗高高飘扬在疫情防控最前沿。

党支部建设是党组织战斗力的基础和保障。下一步，博山区将牢牢抓住基层党支部建设这个根本，对三星级及以下党组织实行“消薄”攻坚，对功能弱化党组织实行提级管理，不断增强基层党组织政治功能和组织功能，为推动地区经济社会发展提供坚实的组织保障。（中共淄博市博山区委组织部）