今年以来，淄博市张店区委区直机关工委以“三提三争”活动为指导，深入贯彻落实“创新提升年”“九大提升行动”工作部署要求，在党员发展工作中强基础、抓创新、促提升、重质量，不断推动区直机关党员发展工作“提效争先”。

2022年9月27日，沂源县为期一个月的镇（街道）党校（党员教育中心）师资进修班圆满结束，极大夯实了基层党校师资理论基础，提升了专业素养和教学能力，全面激发了投身基层党员教育管理工作的热情与信心。

近年来，淄博市桓台县紧盯新录用公务员成长“黄金期”，强化对新录用公务员的教育培养，不断增强新录用公务员政治素质、工作能力和服务水平，着力培养一支政治强、业务精、作风好的公务员队伍生力军。

2022年，淄博市桓台县实施年轻干部“琢玉工程”

围绕落实全省组织部长会议提出的“深化党员队伍建设”要求，淄博市淄川区制定《发展党员工作风险点及防控措施清单》，聚焦发展党员的 5个阶段、25 项步骤，分类梳理易发风险点 138个，逐一列举具体表现形式，明确履职主体和内容，有针对性地建立141 条防控措施，组织基层党组织对照清单开展自查自纠，确保标准更加具体、职责更加清晰、结果更加公正。

为从严从实把好发展党员“入口关”，沂源县悦庄镇党委扎实开展入党积极分子清理整顿，对不符合条件的实行动态调整，保持入党积极分子队伍适度规模，从源头上保证发展党员质量。

为进一步加强对党员发展对象的培养和教育，提高发展对象的政治理论水平，严把发展党员“入口关”。12月22日，淄博市高青县花沟镇以“听、学、考、谈”的“四字诀”为抓手，举办2020年度发展对象培训班，11名发展对象参加培训。

近年来，淄博市高青县青城镇全面推行党员发展“234工作法”，规范发展党员流程、严守发展党员关口、提高发展党员质量，实现了党员发展工作科学化、制度化、规范化。

近日，淄博市博山区举办了为期三天的党员发展对象培训班。区委非公有制经济组织和社会组织工作委员会书记、淄博市工人文化宫主任岳继香出席开班仪式并做动员讲话。全区各基层党委的430余名发展对象参加了本次培训。

近日，淄博市淄川区举办全区第三十七期入党积极分子培训班，对全区处于发展对象阶段，今年准备领取志愿书并接收为预备党员的489名入党积极分子进行集中培训。

近日，淄博市出台《发展党员工作全程审查办法（试行）》，强化政治审查，进一步规范发展党员工作。《办法》从审查程序、审查内容、审查责任三个方面，对提升党员发展质量提出明确要求。

为推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，提升发展党员工作科学化、规范化水平，今年以来，淄博市周村区大力实施发展党员“培源强基”工程，通过实行最严格的发展党员制度，进一步严把关口、严格程序、严肃纪律，着力提高新发展党员质量。

为进一步规范发展党员工作，保证党员发展质量，近日，淄博市博山区制定印发了《发展党员工作全程审查实施办法（试行）》，由区委直属党（工）委对确定入党积极分子、确定发展对象、接收预备党员、预备党员转正等重点环节工作进行全程审查把关，确保发展党员工作规范有序开展。

淄博市淄川区制定《淄川区发展党员工作暂行规定》，健全完善五项制度，严把党员发展关口，保证了新发展党员的质量。